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招聘公司：	某知名商业集团	所属行业：	快速消费品
工作地点：	上海市-上海	年薪：	50万-80万
招聘岗位：	人力资源部总经理	年龄要求：	30岁 ~ 45岁
招聘人数：	1	招聘部门：	人力资源
学历要求：	本科以上	工作经验：	10年以上
专业要求：	管理相关	发布时间：	2016-06-17
岗位描述：
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划； 2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度； 3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行； 4、规划、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作； 5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，对公司组织结构设计提出改进方案； 6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计； 7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等； 8、组织和推动企业文化建设。
岗位要求：
1、人力资源管理或相关专业优先，本科以上学历； 2、10年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源各个专业模块，精通3个模块（含培训）以上； 3、了解现代企业人力资源管理模式，熟悉国家相关的政策、法律法，优秀的人力资源规划能力； 4、拥有【集团化公司】工作经验，具备很强的计划性和实施执行的能力； 5、有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心； 6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
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