岗位说明

1.在总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。 

2.组织和编制公司技术发展规划。编制近期技术提高工作计划，编制长远技术发展和技术措施规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作；

3．行使对公司技术部门人员工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务； 

4.能够独立完成项目的预算、设计等相关工作，并及时指导、处理、协调和解决出现的技术问题，确保经营工作的正常进行； 

5.负责技术管理人才培养，技术队伍的管理。有计划的推荐引进、培养专业技术人员，搞好业务培训和管理工作。

能力要求

1、制冷相关专业毕业，精通制冷系统；

2、5年以上相关技术部管理经验；

3、会实验室测试；

4、有冷库的设计经验或能力。