| 招聘公司： | 国内某大型地产公司 | 所属行业： | 地产、建筑、工程 |
| 工作地点： | 北京市-北京 | 年薪： | 300万-500万 |
| 招聘岗位： | 主题乐园运营副总裁 | 年龄要求： | 35岁 ~ 45岁 |
| 招聘人数： | 1 | 招聘部门： | 文旅部 |
| 学历要求： | 本科及以上 | 工作经验： | 10年以上 |
| 专业要求： | 不限 | 发布时间： | 2015-11-25 |
| 岗位描述： |
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1、负责文旅板块经营管理，负责二次消费的经营开发，并应依据预算指针达成预算目标； 2、负责建立及改善乐园的运营体系，制订运营手册； 3、负责建立乐园的服务标准，培训提升客服员工的服务素质； 4、负责建立客服员工的安全运营体系，确保乐园运营的安全性； 5、负责督导客服部门现场营运及紧急状况应变协调处理； 6、负责跨部门协调沟通，整合加强乐园的综合运营能力； 7、负责建立良好的游客关系、合作商关系，并处理好相关投诉； 8、负责所辖部门年度预算的编制、成本及费用控管； 9、配合营销推广相关活动，调配各经营系统、各服务系统与之有效配合并实现效益； 10、负责游乐设施的操作管理及标准作业流程建立与维护，并依据标准作业操作管理； 11、负责游乐设施与所有建筑的安全管理，达成主题乐园游客与资产管理安全指标； 12、负责餐饮等外包承租商的销售规划与管理，并应以园区客服标准管理规范并达成营收与服务指标； 13、负责园区全员园林绿化及卫生保洁的监督管理； 14、负责全园24小时保安安全保障与停车场区域的交通管理，确保园内人与财产的安全。 |
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| 岗位要求： | |||
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1、本科及以上学历； 2、男女不限，35岁-45岁之间，优秀者可放宽，10年以上运营管理工作经验； 3、沟通能力优秀（对内及对外沟通，处理客户关系等）； 4、决策能力突出； 5、安全管理，客户服务意识强，经验丰富； 6、英语能力突出者优先考虑。 |
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