招聘公司: | 浙江知名房地产开发集团 | 所属行业: | 地产、建筑、工程 |
工作地点: | 浙江省-杭州 | 年薪: | 30万-50万 |
招聘岗位: | 人力资源总监 | 年龄要求: | 30岁 ~ 45岁 |
招聘人数: | 1 | 招聘部门: | 人力资源部 |
学历要求: | 本科 | 工作经验: | 8年以上 |
专业要求: | 不限 | 发布时间: | 2015-04-23 |
岗位描述: |
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1、负责对区域公司人力资源管理工作进行全面的组织、实施; 2、根据总部与区域公司的权责体系,在总部宏观政策范围内,结合区域公司地域及自身特点,制定区域公司的人力资源政策以及实施办法,包括招聘、培训、绩效以及薪酬福利等政策的制定与实施; 3、传递公司人力资源管理理念,与总部人力资源管理部门保持密切沟通,在公司政策范围内开展实施人力资源工作。 |
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岗位要求: | |||
1、统招本科以上学历,心理学、人力资源管理相关专业; 2、8年以上人力资源管理工作经验; 3、具备较强的战略思维能力、判断力及执行力; 4、熟悉现代人力资源管理技术、企业管理、领导艺术、心理学等领域的知识技能; 5、热爱人力资源事业,富于责任心、敬业精神及团队精神; 6、优秀的表达能力、说服能力及沟通能力; 7、具有客户服务导向理念及较强的沟通能力(善于观察、倾听和表达); 8、良好的职业形象,具有较强的适应性、影响力以及学习能力。 |
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