岗位概述：全面负责公司战略制定与整体经营管理工作，统筹各业务板块协同发展，确保公司经营目标的实现与品牌价值持续提升。重点推动高端健康管理服务业务的市场竞争力与行业影响力，构建以企业家群体为核心客户的高端服务体系，打造可持续发展的组织能力与文化体系。
岗位要求：
年龄：33-45 岁
学历：本科及以上，MBA 或相关硕士优先；医疗健康管理等相关专业；
经验要求：必须临床医生背景出身
10 年以上大健康、医疗服务行业经验；5 年以上管理经验；有从 0 到 1 搭建高端服务体系或品牌成功案例；熟悉健康管理产业链及高端服务模式；
知识要求： 精通企业战略管理、组织设计、营销管理体系；了解健康管理、医疗服务、高端体检等业务逻辑；熟悉财务与预算管理、数据分析方法；
能力要求： 战略眼光与系统思维；卓越的领导力与团队赋能能力；高端客户沟通与商务谈判能力；跨界资源整合与危机处理能力；数据驱动决策能力；
其它要求： 高度责任心与服务精神；对健康事业有敬畏之心；认同企业使命与价值观；能适应高强度工作节奏。