| 招聘公司: | 某工业自动化公司 | 所属行业: | 仪器·仪表·工业自动化·电气 |
| 工作地点: | 浙江省-杭州 | 年薪: | 20万-30万 |
| 招聘岗位: | 人力资源经理 | 年龄要求: | 28岁 ~ 45岁 |
| 招聘人数: | 1 | 招聘部门: | 人力资源部 |
| 学历要求: | 大专 | 工作经验: | 5年以上 |
| 专业要求: | 不限 | 发布时间: | 2025-03-22 |
| 岗位描述: |
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1、制定并执行公司人力资源战略规划; 2、全面负责招聘、培训、绩效、薪酬福利等模块工作,创建高效招聘渠道,精准招聘合适人才;设计并实施员工培训计划; 3、深入分析业务,与各部门密切沟通,提供专业人力资源服务; 4、监督公司人力资源管理制度执行,确保制度合规且有情感与凝聚力。 任职要求: 1、学历与专业:专科及以上学历,人力资源、工商管理工作经验:5年以上人力资源工作经验,其中2年以上人力管理经验。有工业自动化招聘经验优先。 2、专业技能:精通人力资源各模块,熟悉劳动法律法规,具力:熟练使用办公软件及人力资源管理系统。 3、能力素质:具备卓越沟通协调与团队管理能力,能有应对复杂人力资源问题:具备较强数据敏感度与分析能力。 |
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| 岗位要求: | |||
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