| 招聘公司： | 某控股集团 | 所属行业： | 综合类 |
| 工作地点： | 浙江省-杭州 | 年薪： | 20万-30万 |
| 招聘岗位： | 绩效经理 | 年龄要求： | 30岁 ~ 40岁 |
| 招聘人数： | 1 | 招聘部门： | 人力资源部 |
| 学历要求： | 本科 | 工作经验： | 5年以上 |
| 专业要求： | 不限 | 发布时间： | 2020-01-20 |
| 岗位描述： |
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1、 结合行业发展态势及公司战略目标，制定组织发展规划，优化组织机构和人员配置，完 善各公司组织机构，各部门岗位说明书； 2、 梳理并建立公司职位管理体系，建立中高层干部和核心岗位人才管理体系，逐步完善胜 任力评价模型，并组织实施对营销及研发部门的核心岗位人才的选拔、任免、考核等； 3、建立并优化绩效管理体系、研究分析公司的激励政策，完成不同职能类型人员激励方案； 4、 组织实施员工绩效考核工作，分析员工绩效考核结果，并提出各部门绩效改进建议，促进组织和员工绩效的提高改善； |
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| 岗位要求： | |||
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